جمعه 24 آذر 1396

برندسازی همان اسم رمز موفقیتی است که بنا به افکار مختلف توسط افراد مختلف مورد تغییر قرار گرفته شده است، لذا در بحث برندینگ به بررسی تعاریف مختلف این واژه میپردازیم.
آنچه در این مقاله به آن خواهیم پرداخت مفاهیم اولیه و تعاریف نخست این علم در راستای کاهش سؤ برداشت ها و سؤ تفسیر ها از این مباحث میباشد.

 

سالها پیش، انجمن بازاریابی آمریکا، برند را به این صورت تعریف کرد که:

 
برند یعنی یک نام، عبارت، نشانه یا علامت یا ترکیبی از اینها که با هدف متمایز کردن یک کالا یا خدمت از سایر کالاها و خدمات یک فروشنده یا برای ایجاد تمایز میان کالا و خدمت یک فروشنده با کالا و خدمات سایر فروشندگان به کار گرفته شود.

 
امروز می‌دانیم که این تعریف خیلی خیلی ساده‌تر از نگاه امروزی به برند است. بسیاری از کتاب‌های مدیریت برند، واژه‌ها و اصطلاحات زیادی را به این تعریف افزوده‌اند. برخی از آنها خودشان با هدف برندسازی و متمایز کردن خود از دیگران، تعریف خود را جرح و تعدیل کرده‌اند.

 
شاید بهتر باشد در کنار همه‌ی این تعریف‌ها، هر یک از ما هم تعریفی در خور نیاز و دغدغه‌های خود از این واژه ارائه دهیم و در بند بحث‌های بیهوده‌ی بی‌خاصیت نیفتیم.

 
برند Brand (نشان تجاری، نماد تجاری، علامت تجاری) یک مفهوم کلیدی در محافل بازاریابی است، می‌توان از آن به‌عنوان سکوی پرشی که می‌تواند کسب‌ و کار شما روبه‌جلو و موفقیت ببرد و به شما یک مزیت رقابتی بدهد، یاد نمود.

 
نام تجاری قوی که به‌درستی و به روش علمی تعریف‌ شده باشد،باعث افزایش فروش، ایجاد وفاداری مشتری، ایجاد ارزش برای نام تجاری و مهم‌تر از همه،کاتالیزوری برای رشد کسب‌وکار خواهد بود از طریق ایجاد انگیزه در مصرف‌کنندگان برای خرید محصول شما.

 
ابتدایی ترین مفهوم برای برندینگ به معنی دادن وعده در خصوص یک برند و سپس ارائه تعهد انجام آن کار می باشد.

 
در حقیقت برندینگ یکی از مهمترین جنبه های هر کسب و کار اعم از کوچک و بزرگ, جزئی و یا تجاری است. یک استراتژی برندینگ موثر در یک بازار رقابتی فزاینده به شما حاشیه ی عمده می بخشد. اما حقیقتاً برندینگ به چه معناست و چگونه روی کسب و کار شما تاثیر می گذارد؟

 
این سوالیست که برای دریافت پاسخ آن نیاز دارید تا سال ها تحقیقات و علم اندوزی کنید اما روشی ساده تر وجود دارد, مشاوره!
از برجسته ترین متخصصین این حوزه در کشور ما دکتر علی آبکار هستند که با یک جست و جوی ساده در ای زمینه میتوانید نام ایشان را به راحتی بیابید.
برای آشنایی با مفهوم برند سازی و بهروری از خدمات رایگان به کلینیک کسب و کار دکتر آبکار مراجعه نمایید.

 

  • نظرات() 
  • جمعه 17 آذر 1396

    بانک مشتریان کسب و کار شما همین جاست

    بهترین راهکارها برای رونق در کسب و کار شما 

     

     

    به گزارش خبرنگار فرصت پرس  :  

       بزرگ‌ترین برندهای صنایع مختلف در دنیا ، روش تبلیغات و بازاریابی آنلاین را به عنوان اولین راه برای معرفی استارتاپ و یا پروموشن‌های تبلیغاتی خود انتخاب می کنند .

    نمیشود گفت که روابط عمومی سنتی بطور کلی بی استفاده شده است ، اما بازخورد و تاثیر گذاری روابط عمومی دیجیتال با سنتی قابل مقایسه نیست. درواقع بازاریابی و روابط عمومی سنتی به طور فزاینده ای در حال تبدیل شدن به بازاریابی آنلاین و روابط عمومی دیجیتال است .

    این‌بار قصد داریم بهترین راهکارها برای رونق در کسب و کار را با استفاده از خدمات بانک مشتری ، به شما بگوییم.

    اکنون مدیران برندهای پرطرفدار میدانند که خلاقیت ، برنامه‌ریزی دقیق و سرمایه‌گذاری آگاهانه در تبلیغات اینترنتی برای موفقیت ارزش فراوانی دارد.

    در حال حاضر بانک مشتری تنها انتخاب ایده الی است که می تواند جهت برونسپاری معرفی و تبلیغ کسب‌وکار شما باشد.

    تیم حرفه ای بانک مشتری ، دانش و تجربه را در کنار هم به کار گرفته و برای جلوگیری از هدر رفتن یک ریال پرداختی مشتری ، کمپین تبلیغاتی چند بار بررسی می شود.

    شما برای معرفی و تبلیغ کسب‌وکار خود می توانید از انواع خدمات هلدینگ بانک مشتری ایران اسفاده کنید:

    ·         طراحی صفحه فرود

    ·         ساخت تیزرهای تبلیغاتی

    ·           تبلیغات در گوگل

    ·         تبلیغات در اینستاگرام

    ·         تبلیغات در تلگرام

    ·         رپرتاژ آگهی در خبرگزاری ها و سایت های خبری معتبر.

    ·         نشر گسترده محتوا

    ·         تبلیغات کلیکی بصورت بنری ، متنی و ویدئویی در وب سایت های پربازدید.

    ·         تبلیغات بنری در وبسایت‌ های پربازدید.

    ·         ایمیل مارکتینگ

    تجربه ۵ ساله بانک مشتری در دیجیتال مارکتینگ برای بیش از ۱۰۰۰ برند معتبر کوچک و بزرگ ، تضمین موفقیت شما در برندسازی و جذب بیشترین تعداد مشتری می باشد.

    از متخصصان دیجیتال مارکتینگ مشاوره بگیرید تا شرکت شما در منظر عموم به یک برند پیشرو ، تبدیل شود.

     

    تلفن : ۰۲۱۲۸۴۲۲۳۳۶ |  تلگرام : ۰۹۹۰۶۱۶۱۰۷۵  |  ایمیل :bankmoshtari@gmail.com

  • نظرات() 
  • سه شنبه 23 آبان 1396

     

     

    گروه مترجمین ایران زمین

    کار ترجمه متون در گذشته با دشواری های بسیاری همراه بود و علاقمندان به یادگیری و ترجمه متون بایستی با مراجعه به انواع کتاب های دیکشنری لغت و نرم افزارهای اینترنتی و کمک از برنامه های کمک آموزشی به هدف خود نایل می آمدند.

     

    اما امروز

    گروه مترجمین ایران زمین برای علاقمندان یک پیشنهاد ویژه دارد:

     

    وبسایت ما خدمات ترجمه آنلاین در 52 زمینه علمی تخصصی در 5 زبان انگلیسی، فرانسه، آلمانی، ترکی استانبولی و عربی است
    روال کار:

    -کاربر ثبت نام می کنه، سفارش ترجمه را ارسال می کنه
    -سفارش توسط کارشناسان قیمت گذاری میشه و زمان تحویلش مشخص میشه.
    -کاربر بهای سفارش را از طریق درگاه پرداخت واریز می کنه
    - سفارش بعد از تایید پرداخت به دست مترجم متخصص در آن فیلد تخصصی سپرده میشه
    - در زمان تحویل تعیین شده فایل ترجمه شده توسط مدیر سایت در وبسایت آپلود میشه و کاربر 

     

     

    می تواند فایل را در صفحه خانگی خود دانلود کنه.
     

    بیشتر فعالیت وبسایت در زمینه ترجمه کاملا تخصصی مقالات ISI از فارسی به انگلیسی جهت ارسال به ژورنال های خارجی است.

     

    و یک پیشنهاد ویژه برای افرادی که علاقه دارند با گروه مترجمین ایران زمین همکاری نمایند: با ما تماس بگیرید.

     

     

     

    آدرس ربات تلگرام ترجمه

     

     iranzamintranslation_bot@

  • نظرات() 
  • پنجشنبه 4 آبان 1396

    بسته آموزشی دکتری شهرسازی کیمیا فکر بزرگ

    کیمیا فکر بزرگ، با سابقه 8 سال فعالیت موفق در حوزه تخصصی تحصیلات تکمیلی شهرسازی، بسته آموزشی تخصصی دکتری شهرسازیرا برای موفقیت داوطلبان در آزمون دکترای شهرسازی با بالاترین کیفیت تهیه و ارائه کرده است.

    از سال گذشته آزمون دکتری به طور عام و آزمون دکتری شهرسازی به طور خاص، برای تمام دوره ها شامل روزانه، پژوهش محور، پردیسهای خود گردان، پیام نور، دانشگاه آزاد اسلامی و ... با شرایط یکسان برگزار می شود.

    به گزارش روابط عمومی کیمیا فکر بزرگ، ادامه تحصیل در مقطع دکتری شهرسازی می تواند به عنوان نشانه ای از موفقیت فردی و تضمینی برای موفقیت حرفه ای در آینده شما به حساب بیاید.

    در این ارتباط موفقیت در آزمون ورودی دکتری در دانشگاه های کشور به عوامل مختلفی بستگی دارد. با تغییرات پیاپی که در طول دو سال گذشته توسط نهادهای قانون گذاری و همینطور سازمان سنجش در کیفیت و نحوه پذیرش دانشجویان دکتری اعمال شده است، نظم سنتی آن مقداری به هم ریخته و باعث سردرگمی برخی از متقاضیان شده است.

    بنابراین تغییرات و براساس قانون سنجش و پذیرش تحصیلات تکمیلی مصوب مجلس، پذیرش دانشجو در مقطع دکتری از سال 96 به بعد بهدو صورت "آموزشی-پژوهشی" و "پژوهش محور" خواهد بود.

    معیارهای سنجش و پذیرش دانشجو در مقطع دکتری بنا بر اینکه به کدام شیوه دکتری خود را بگذارند به صورت زیر خواهد بود:

    الف) دکتری شهرسازی آموزشی-پژوهشی :

    1- آزمون متمرکز(50درصد)

    2- سوابق آموزشی، پژوهشی و فناوری (20درصد) و

    3- مصاحبه علمی و بخش عملی (30درصد)

    ب) دکتری شهرسازی پژوهش محور:

    1- آزمون متمرکز(30درصد)

    2- سوابق آموزشی، پژوهشی و فناوری (20درصد)

    3- مصاحبه علمی و بخش عملی (30درصد) و

    4- تهیه طرح واره (20درصد)

    در هر صورت بخش اول (آزمون متمرکز) یکی از اصلی ترین مراحل برای موفقیت داوطلبان آزمون دکتری شهرسازیبه حساب می آید. در این میان ضرایب آزمون دکتری سال 96 به بعد به قرار زیر است:

    - آزمون زیان با ضریب 1

    - آزمون استعداد تحصیلی با ضریب 1

    - آزمون دروس تخصصی با ضریب 4

    همانطور که ملاحظه می کنید دروس تخصصی دکتری شهرسازی بیشترین سهم را در رتبه نهایی داوطلب آزمون دکتری ایفا می کنند. نکته حائز اهمیت این است که این آزمون متمرکز برای تمامی دوره ها شامل روزانه، نوبت دوم، پژوهش محور، پردیسهای خود گردان، پیام نور، بورس اعزام به حازج ار کشور، دانشگاه آزاد اسلامی و ... با شرایط یکسان برگزار خواهد شد.

    کیمیا فکر بزرگ، با سابقه 8 سال فعالیت موفق در حوزه تخصصی تحصیلات تکمیلی شهرسازی، بسته آموزشی تخصصی دکتری شهرسازیرا برای موفقیت این آزمون تهیه و ارائه کرده است.

    این بسته شامل 4 کتاب درسی و تستی است.

    2 کتاب درسی با رویکرد آموزشی و تحلیلی، اصلی ترین منابع آزمون دکتری شهرسازیرا به شیوه ای مفهومی و بسیار کاربردی تدریس کرده اند.

    1-     کتاب مجموعه مباحث آزمون دکتری شهرسازی (جلد اول)

    کتاب مجموعه مباحث آزمون دکتری شهرسازی (جلد اول)، جلد نخستین از مجموعه چهار جلدی کتاب­های آمادگی آزمون دکتری شهرسازی است که توسط گروه آموزشی کیمیا فکر بزرگ جمع­آوری و سازماندهی شده است؛ مجموعه پیش­رو مختص سرفصل­های نظریه­ها و سنت­های برنامه ­ریزی و طراحی بوده و تلخیصی مناسب و هوشمندانه از کتب زیر است؛

    • سیراندیشه­های شهرسازی ۱،۲ و۳ (جهانشاه پاکزاد)
    • تاریخ شهر و شهرنشینی در جهان (جهانشاه پاکزاد)
    • تاریخ شهر و شهرنشینی در ایران (جهانشاه پاکزاد)
    • تاریخ شهر و شهرنشینی در ایران (حسین سلطانزاده)
    • برنامه ­ریزی توسعه راهبردی (جواد مهدیزاده)
    • اصلاح نظام مدیریت توسعه شهری با رویکرد راهبردی (حسین پیرزاده)
    • مبانی و تکنیک­های برنامه ­ریزی شهری (کرامت ازیاری)

    2-    کتاب مجموعه مباحث آزمون دکتری شهرسازی (جلد دوم)

    کتاب مجموعه مباحث آزمون دکتری شهرسازی، جلد دوم از مجموعه چهار جلدی کتاب­های آمادگی آزمون دکتری شهرسازی کیمیا فکر بزرگ جمع­آوری و سازماندهی شده است. مجموعه پیش­رو مختص سرفصل­های نظریه ­های و سنت­های برنامه­ ریزی و طراحی شهری بوده و تلخیصی مناسب و هوشمندانه از کتب زیر است؛

    • مدیریت و حکمروایی شهری (ناصر برک­پور)
    • مدیریت شهری (غلامرضا لطیفی)
    • طراحی شهری؛ گونه­شناسی رویه­ها (ترجمه سید حسین بحرینی)
    • رویکردی به سوی طراحی شهری (ترجمه راضیه رضازاده و مصطفی عباس­زادگان)
    • محیط­های پاسخده (ترجمه مصطفی بهزادفر)
    • مراکز شهری سرزنده (ترجمه مصطفی بهزادفر)
    • شهر و محیط زیست (ترجمه منوچهر طبیبیان)
    • آیین شهرسازی پایدار (ترجمه مصطفی بهزادفر)
    • مرمت شهری (سید محسن حبیبی)
    • زیرساخت­های شهری (مصطفی بهزادفر)

     

    2 کتاب تستی شامل تست های آزمون دکتری شهرسازی سالهای گذشته و تست های تألیفی آزمون دکتری شهرسازی که جایگزین بسیار مناسبی برای آزمون های آزمایشی دکتری شهرسازی هستند، مجموعه بی نظیری از تستهایی که هم جنب ارزیابی و هم جنبه آموزشی دارند را فراهم کرده اند.

    مهمترین ویژگی کتابهای تست، پاسخنامه کاملا تشریحی آنها به همراه آدرس دقیق منبع تست تا شماره صفحه آن است.

    شما می توانید با مراجعه به صفحه دکتری شهرسازی کیمیا فکر بزرگ، علاوه بر مطالعه جزئیات بیشتر در ارتباط با منابع آزمون دکتری شهرسازی، کتابها و آزمون، نمونه کتابهای بسته آموزشی دکتری کیمیا فکر بزرگ رابه صورت رایگان دانلودنماید و از کیفیت بسیار بالای آن مطمئن شوید.

    درباره منتشر کننده:

    کیمیا فکر بزرگ، پیشرو در ارائه خدمات جامع آموزشی و حرفه ای شهرسازی در کشور، سال 1388 با شماره ثبت 36966 توسط علی خادم الرضا در مشهد مقدس تاسیس شده و فعالیت رسمی خود را آغاز نموده است. این گروه آموزشی هم اکنون دوره های آموزشی متمرکز خود در سه شهر تهران، مشهد و اصفهان و خدمات رسانی آموزشی از راه دور خود را در سراسر کشور از طریق اینترنت و پست ارائه می دهند.

     

     

  • نظرات() 
  • یکشنبه 19 شهریور 1396

    تعریف استراتژی ، استراتژی چیست؟

    در این مقاله بیان جامعی از تعریف استراتژی از درون متون علمی گردآوری کردم تا بتوان با مطالعه و تأویل آنها، دید عمیقتری از این واژه کسب کرده و به تبع بتوانیم کاربست درست ­تری از آن را در برنامه­ ریزی و مدیریت سازمان اعمال نمائیم.

    هیچ چیز سهل ­الوصولی در دنیای رقابت مزیت­آور نیست، بنابراین استراتژی اثربخشتنها در سایه نگرش هوشیارانه به جوهره استراتژی شکل می­گیرد. بنابراین ضروریست که ماهیت و جوهره استراتژی شناخته و بازگو شود. برای استراتژی تعاریف متعددی ذکر شده است و هر یک از این تعاریف ابعادی از مفاهیم استراتژیک را مورد توجه قرار داده است.

    سابقه ای از تعریف استراتژی

    سابقه مفاهیم استراتژی به ۳۴۰ سال قبل از میلاد مسیح باز می گردد و در کتاب هنر جنگ ژنرال چینی سان تزو، به چگونگی استفاده از این مفاهیم برای غلبه بر دشمن پرداخته شده است. این فیلسوف استراتژی را در اصطلاح نظامی هنر و فن طرح ریزی ترکیب و تلفیق عملیات نظامی برای رسیدن به هدف جنگی مشخص تعریف می کند.

    با آنکه واژه استراتژی یونانی است و زادگاه آن طبعاً باید مغرب زمین باشد اما با پژوهشی در تاریخ نظامی و اجتماعی مشرق زمین (ایران و چین) می توان ادعا کرد که زادگاه استراتژی به مفهوم رزم آوری در این خطه از عالم است و از اینجا به اروپا و سایر نقاط جهان راه یافته است.لغتاستراتژیاز واژه یونانیStrategosگرفته شده که به معنای «ژنرال ارتش» است. سالانه هر یک از ده قبیله یونان باستان یکStrategosانتخاب می­کردند تا نیروها را هدایت کند. بعدها وظایف وی به امور قضایی و مدنی نیز تعمیم داده شد.

    تعریف استراتژی در لغتنامه

    تاریخچه برنامه ­ریزی استراتژیک به امور نظامی باز می­گردد. طبق تعریف لغت نامه وبستر، «استراتژی، علم برنامه ­ریزی و هدایت عملیات نظامی بزرگ در مقیاس کلان، با هدف تشخیص و یافتن بهترین موقعیت قبل از شروع درگیری واقعی با دشمن است».

    دایره المعارف بریتانیکا تعریف استراتژیرا از دید نظامی با تعبیر هنر برنامه ­ریزی و هدایت عملیاتمعرفی کرده و برای متمایز ساختن آن با تاکتیک سه ویژگی گسترده بیشتر عملیاتی، دوره زمانی بلندتر و جابه جایی انبوه نیروها را قید می کند.

    تعریف استراتژی در متون علمی

    اما استراتژی به مفهوم امروز آن دستاورد پس از جنگ جهانی دوم و حاصل سیر و تحول برنامه ­ریزی است و برای اولین بار توسط آلفرد چندلر در کتاب استراتژی و ساختار بکار رفت.

    استراتژی شامل تصمیم ­گیری در این باره است که مقصد کجاست و رسیدن به آن چگونه خواهد بود.استراتژی همانا بیان قصد و نیت است، یعنی آنچه دوست داریم انجام دهیم و اینکه قصد داریم چگونه آن را به انجام برسانیم. استراتژی اهداف بلند مدت را تعریف می­کند ولی عمدتاً تأکید آن بر چگونگی تحقق این اهداف است.استراتژیوسیله و ابزار ایجاد ارزش است.

    اگر چه تعریف استراتژی به شیوه­های مختلف بیان و تجزیه و تحلیل می ­شود و برای برنامه­ریزی مورد استفاده قرار می­گیرد، اما به طور کلی استراتژی به فرایند تعیین مأموریت ، مقاصد و هدف های اساسی و بلند مدت سازمان و پذیرش جریان اقدامات و تخصیص منابع ضروری برای دستیابی به هدف های سازمان می­پردازد (بدخشانی و فروزانفر ، ۱۳۸۹) به گونه ­ای که قادر به تبیین موضوعاتی نظیر این باشد که در چه کسب و کاری و چه نوع سازمانی فعالیت می­ کنیم یا می­خواهیم فعالیت نمائیم.

    از نظر پورترماهیت استراتژی عبارت است از مرتبط کردن یک شرکت به محیط اطرافش. تعریف استراتژی یک شرکت عبارت است از نقشه بازی مدیریتبرای دستیابی به یک جایگاه در بازار، هدایت عملیات خود، جذب و خشنود کردن مشتریان، رقابت موفقیت آمیز و دستیابی به اهداف سازمان.

    گروه مشاوران بوستن استراتژی را امری مربوط به جایگاه­سازی در میدان رقابت می ­دانند.

    کی(۱۹۹۹) بیان دارد که تأکید و تمرکز استراتژی بر اقداماتی است که شرکت را از رقیبانش متمایز می­سازد.

    از نظر دیوید استراتژی ها ابزارهایی هستند که شرکت می­تواند بدان وسیله به هدف های بلند مدت خود دست یاید.

    به عقیده مینتزبرگ استراتژی برنامه و الگوی رفتاری سازمان برای تعیین موقعیت آتی و ارائه شمای کلی از چگونگی تحقق هدفها است.

    بروس هندرسون، صاحب نظر برجسته و مؤسس گروه مشاورین بوستون استراتژی را ایجاد یک مزیت منحصر به فرد برای تمایز سازمان از رقبا و اساس کار را مدیریت این تمایز می داند و ماکیدز استراتژی رقابتیرا هنر خلق جایگاه برتر برای یک شرکت تعریف می­کند.

    تعریف استراتژی رقابتی

    استراتژی رقابتی ترکیبی از اهداف نهایی می­باشد که شرکت سعی در رسیدن به آنها را دارد و برای سیاستهاییAnchorکه دستیابی به این اهداف را مقدوور می­سازد، شرکت های مختلف اصطلاح های متفاوتی را به کار می­برند. به عنوان مثال برخی از شرکتها از واژه رسالت یا اهداف به جای اهداف (Goals) و برخی دیگر از تاکتیکبه جای سیاست های وظیفه ­ای یا عملیاتی استفاده می­کنند. در هر حال مفهوم اصلی استراتژی در تمییز بین اهداف و ابزارهاست.همچنین پورتر بیان می­ دارد که بهترین استراتژی برای یک شرکت، برنامه منحصر به فردی است که منعکس کننده شرایط خاص آن شرکت باشد. در همین رابطه او استراتژی های رقابتی عمومی خود، شامل تمایز، تمرکزو پیشرو بودن در هزینه را معرفی می­کند.

    در رویکرد استراتژی یک اصل قوی و بدون ابهام وجود دارد و آن تمرکز است. اگر بخواهیم در همه کارها قوی باشیم در هیچ کاری قوی نخواهیم بود.این اصل ناشی از محیط رقابتی و محدودیت منابع است. اصولاً استراتژی زاییده این دو عامل است چرا که بدون رقابت استراتژی امری بی­معناست. همچنین باید بیان داشت که استراتژی ، اثر بخشی خود را از قواعد رقابت می­ستاند و برای یک استراتژی اثربخش باید قواعد رقابت را به درستی شناخت.

    صرف منابع محدود بر موضوعات غیر اصلی، جریمه ­اش واگذاری میدان رقابت به رقیبی است که منابع محدود خود را بر روی موضوعات اصلی متمرکز کرده است. بنابراین ماهیت استراتژی تشخیص فرصت های اصلی و تمرکز منابع در جهت تحقق منافع نهفته در آن است (همان،۴۲). در همین راستا از جمله فواید استراتژیاینست که می­تواند به مدیران شرکت این اطمینان را بدهد که سیاست هایشان دارای هماهنگی بوده و در راستای اهداف مشخصی می­باشد.

    در تعریف استراتژی دیگری برنامه، موضع، الگوی رفتاری، پرسپکتیو، سیاست یا تصمیمی است که سمت و سوی دیدگاه ها و جهت حرکت سازمان را نشان می ­دهد. استراتژی می­تواند تحت سطوح سازمانی، وظایف و محدوده زمانی متفاوت تعریف شود (کاوسی،۱۳۸۹، ۱۵۲). در سند راهبردی توسعه صنعتی جمهوری اسلامی ایران آورده شده است که راهبرد مجموعه­ای است از اهداف غایی، مقاصد اساسی، مأموریت های بنیادین، قواعد زیربنایی و نحوه تخصیص منابع برای دستیابی به اهداف، که جهت­گیری و حرکت سازمانها بر اساس آنها صورت می­گیرد.

    هنری مینتزبرگ به عنوان یکی از متأخرین در حوزه استراتژیمعتقد است که مفاهیمی چون استراتژی را نمی توان در قالب یک تعریف استراتژی آورد و باید تعاریف مختلفی را برای آن پذیرفت (پهلوانیان، ۱۳۸۹، ۲۸). وی برای تعریف استراتژی پنج ویژگی پیشنهاد می­کند: استراتژی به عنوان طرح، استراتژی به عنوان تمهید استراتژی به معنی الگو، استراتژی به عنوان وضعیت و استراتژی به معنی دیدگاه.

    همچنین آرمسترانگ عقیده دارد که مفهوم استراتژی به سه مفهوم دیگر استوار است: مزیت رقابتی، قابلیت های متمایزو هماهنگی استراتژیک.مفهوم مزیت رقابتی را اولین باز پورتر مطرح ساخت. به زعم وی مزیت رقابتی نصیب شرکتی می­شود که برای مشتریانش ارزش قائل می­شود. همچنین فرصتهای فراروی شرکت برای حفظ مزیت رقابتی را معمولاً قابلیتهای آن تعیین می­کند. قابلیت های متمایز عبارتند از آن دسته مشخصات و ویژگی هایی که رقیبان نمی­توانند از آنها گرته برداری کنند. مفهوم هماهنگی استراتژیک به معنی به حداکثر رساندن میزان تناسب و تطابق میان مزیت رقابتیهر شرکت با منابع و قابلیت هایش و همچنین فرصت های موجود در محیط بیرونی است.

    همچنین هامل بر اساس مطالعاتی که انجام داده است، پنج توصیه اساسی در فراهم کردن زمینه خلق استراتژی اثربخش پیشنهاد می­کند که عبارتند از: پیشنهادات جدید، گفتگوهای جدید، احساسات جدید، دیدگاه ­های جدید و تجارب جدید.

    در نهایت تعریف استراتژی باید یادآور شد که استراتژی مفهومی ذهنی است بدین معنی که تمامی استراتژی ها انتزاعی­اند و تنها در ذهن افراد وجود دارند. هر استراتژی نوعی نوآوری است و به آینده توجه دارد، مبنای آن بینش مدیران است و نتیجه آن زمانی مشخص می­شود که به انجام رسیده باشد.

     Anchorتهیه و تدوین: علی خادم الرضا

    انتشار مطلب تعریف استراتژی با ذکر منع بلامانع است.

  • نظرات() 
  • چهارشنبه 4 مرداد 1396

    دوره 7 روزه  رایگان و غیر حضوری دکتر زبان

     

     

     

     

    با شرکت در دوره رایگان و غیر حضوری 7 روزه دکترزبان انگلیسی را 300 درصد سریعتر یاد بگیرید!

    آیا به دنبال یادگیری زبان انگلیسی هستید ولی تا کنون در دوره رایگان 7 روزه دکترزبان شرکت نکرده اید؟ تا کنون بیش از 2880 نفر در این دوره شرکت کرده اند!!می دانم باورتان نمی شود که چنین دوره ای رایگان است اما امتحانش مجانی است!فرصت بی نظیر دانلود مطالب آموزشی کاملا رایگان را از دست ندهید!

    در این دوره با موارد زیر آشنا می شوید:

    هدفگذاری و تمرکز بر تصویر بزرگتر

    زیادگوش کنیدوتکرارکنید

    چگونه به یک زبان آموزموفق تبدیل شویم؟

    دامنه واژگان خودرابایادگیری عبارات افزایش دهید.

    مشخص کردن موضوعات موردعلاقه واستفاده ازتخیل.

    استفاده از فایلهای صوتی و متنی برای یادگیری سریعتر

    آموخته های خودرااستفاده کنید! (مهم نیست که اشتباه کنید).

     

    لینک شرکت در دوره:

    https://drzaban.com/free-course/

    ما را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید:

    Instagram:

    https://www.instagram.com/drzaban

    telegram:

    https://telegram.me/joinchat/BjiT6jvZDbDP91LB4k4_kw

  • نظرات() 
  • شنبه 24 تیر 1396

    برای جواب دادن به این سوال میشه به گوگل و خود اینستاگرام سر زد و اونجا میتونید با مجموعه ای به نام اینستاگرام من آشنا بشین

    این مجموعه روی  بستر شبکه های اجتماعی  و مخصوصا اینستاگرام کار میکنه  و  خدماتی مثل خرید فالوور اینستاگرام ، خرید لایک اینستاگرام  به شما میده ، اما یکی از خدمات جالب و خاص این مجموعه پیج آماده اینستاگرام اون ها هستش  . شما به اسونی میتونیدیک پیج اینستاگرام از اون ها خرید کنید و کسب و کار خودتونو روی اون بنا کنید که قطعا ما اونو به شما پیشنهاد میدیم .

     

    برای بازدید از محصولات به سایتشون سر بزنید و از روی لینک های تماس میتونید از خدماتشون استفاده کنید .Anchor

    برای اطلاع از آخرین اخبار اینستاگرام و سایر خدمات هم میتونید به سایتشون سر بزنید

     

  • نظرات() 
  • پنجشنبه 8 تیر 1396

    کتاب آیا آنان که می دانند با آنان که نمی دانند برابرند؟

    گنجینه ای از جملات ناب و زیبا بزرگان در مورد موفقیت

    همه ما به دنبال بهره گرفتن از خرد و مشورت افراد شاخص و موفق هستیم تا بدین وسیله موجبات موفقیت خود را فراهم کنیم. برای این منظور ممکن است در جلسات مشاوره گوناگون شرکت کنیم، کلاسهای آنها را شرکت کنیم، ساعت ها مطالعه و تفکر در مورد رفتارشان داشته باشیم و راه های بسیاری را آزمون و خطا کنیم. البته این کارها همه برای موفقیت ضروری و اجتناب ناپذیر هستند.

    اما اصلی ترین و اثربخش ترین کار، آگاهی از نقطه نظرات و ایده های موفقیتاز زبان خود این بزرگان است. این گونه مستقیماً از نظرشان در مورد موضع مشخصی آگاه می شویم.

    حال اگر ناب ترین و ارزشمند ترین نقطه نظرات در قالب جملات موفقیت و سخنان بزرگان در مورد موفقیت شخصی و کاری، یک جا و در یک مجموعه گردآوری شده باشد، چقدر می تواند در سرعت، کمیت و کیفیت موفقیت شما تأثیر گذار باشد؟

    در این صورت :

    • می توانید از تکرار تجربیات نافرجام دوری کنید،
    • ارزشمند ترین خصوصیات شخصیتی از دید موفق ترین افراد را می شناسید،
    • می توانید شخصیت قدرتمند یک فرد موفق را با دانستن ویژگی هایش و با تمرین و تکرار در خود به وجود آورید،
    • می دانید در کجاها باید تلاش کنید و استقامت داشته باشید و در چه مواردی اصلاً نباید مقاومت کنید،
    • می توانید اطرافیان خود را با دید باز انتخاب کنید تا نه تنها مشکلی برای شما به وجود نیاورند بلکه کمک به پیشرفت شما کنند،
    • معیارهای واقعی موفقیت را درک کرده و از معیارهای سطحی جامعه بسیار فرا تر می روید،
    • مخالفت ها را بسیار بهتر تحمل می کنید،
    • همواره انرژی درونی و انگیزه بسیار بالایی دارید،
    • کلید بسیاری از مشکلات را در اختیار دارید،
    • از همه مهم تر، همواره از مشورت ارزشمند بزرگترین اشخاص تاریخ بهره مند هستید،

    و

    کتاب آیا آنAnchorان که می دانند با آنان که نمی دانند برابرند؟

    مجموعه بی نظیر از سخنان بزرگان در مورد موفقیت | جملات ناب و زیبا موفقیت

    جملات موفقیت این کتاب از زبان بزرگان تاریخ بشر مانند پیامبران، امامان، دانشمندان، فلاسفه، رهبران جوامع، رهبران تجاری، مربیان بین المللی ادبیان، و حتی کتابهای آسمانی گردآوری شده است.

    تمامی این جملات ناب بزرگان در مورد موفقیت شخصی ، موفقیت کاری موفقیت مالی ، موفقیت تحصیلی و کارآفرینی هستند و از بازگویی جملات صرفاً زیبا اما غیر مرتبط (مانند جملاتی درباره طبیعت، عشق، مادر و ) خودداریشدهاست.

    شما می توانید کتاب ارزشمند آیا آنان که می دانند با آنان که نمی دانند برابرند را

    • برای مطالعه روزانه خود،
    • برای هدیه دادن به عزیزترین کسانی که موفقیتشان برای شما مهم است،
    • برای مطالعه کارمندان ، همکاران ، مجموعه و تیم کاری خود،
    • برای هدیه به مشتریان ارزشمند کسب و کار خود،
    • برای تکمیل بسته ها و محصولات کسب و کار خود،

    و تهیه کنید.

    کتاب آیا آنان که می دانند با آنان که نمی دانند برابرند برای چه کسانی نوشته شده است؟

    تمام افرادی که موفقیت در حرفه آنها به قدرت شخصیت شان وابسته است.

    نظرات برخی از اساتید در مورد کتاب آیا آنان که می دانند با آنان که نمی دانند برابرند؟

    دکتر محمد اکوچکیان، کارآفرین برگزیده ملی و مدیر منطقه خاورمیانه موسسهworld wide science

    علی خادم الرضابه عنوان یک کارآفرین و دانش آموخته MBA، کار بزرگی کرده و برای راحتی من و شما، خلاصه صدها کتاب را در یکجا جمع نموده است. پیشنهاد من به شما این است که برای هر جمله این کتاب وقت بگذارید. درباره آن فکر کنید و آن را به اشتراک بگذارید.

    افشین ایرجی، کارگزار بیمه مرکزی و مدرس حرفه ای بیمه MDRT

    این کتاب را می توان به نوعی مجموعه فرمولهای موفقیت نامید. از کلیه خوانندگان این کتاب خواهشمندم به یک بار مطالعه این کتاب بسنده نکرده و آن را به عنوان یک کتاب همراه مرور نمایند.

    حسین طاهری، کارآفرین منتخب کشور، مدرس بازاریابی و تبلیغات و مدیر آژانس مشاوره تبلیغاتی ۱۲۸

    تمام زندگی فرصت است. این ما هستیم که باید خودمان را در معرض این فرصتها قرار دهیم. خواندن این کتاب هم می تواند یکی از فرصت های بی نظیر در زندگی شما باشد.

    مسعود اکبری، مدیر و مؤسس دکتر زبان

    به جرات می توانم بگویم کتابآیا آنان که می دانند با آنان که نمی دانند برابرند؟تالیف استاد خادم الرضا عزیز با طبقه بندی موضوعی در چهار بخش شخصیت، ذهنیت، روحیه و عمل دستورالعمل موفقیت را به زبانی ساده از دهان چهره های تاریخ ساز بازگو می کند.
    اصراری ندارم که این کتاب را بخوانید چون اگر زمان تغییر در شما فرا رسیده باشد، حتما این کتاب را نه یک بار که صدها بار خواهید خواند.
    When the pupil is ready, the master will appear!

    هر گاه مرید آماده باشد، استاد از راه خواهد رسید!

    همین الان گنجینه جملات موفقیت در کتاب ارزشمند آیا آنان که می دانند با آنان که نمی دانند را سفارش دهید.

  • نظرات() 
  • چهارشنبه 31 خرداد 1396

    آغاز اجرای طرح کارورزی از دهه نخست تیرماه

    • آغاز اجرای طرح کارورزی از دهه نخست تیرماه

      خبرگزاری ایرنا: معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از آغاز اجرای طرح کارورزی فارغ التحصیلان دانشگاهی از دهه اول تیرماه خبر داد.

      «عیسی منصوری» در نشست با برخی مدیران استانی که از طریق ویدئو کنفرانس صورت گرفت، یادآوری کرد کارفرمایان حاضر در این طرح 2 سال از پرداخت حق بیمه معافند.

      منصوری افزود: طرح کارورزی با هدف جذب فارغ التحصیلان دانشگاهی بیکار از مقطع کاردانی تا مقطع دکتری از سوی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اجرایی شده است.

      وی گفت: جامعه هدف اجرای این طرح، دانش آموختگان دانشگاهی و واحدهای پذیرنده اعم از بخش خصوصی و تعاونی هستند. درگام نخست کارفرما را تشویق می کنیم نیروی کار فارغ التحصیل دانشگاهی جدید را جذب کند و در مرحله بعد هدف ما آماده سازی نیروی انسانی برای بازار کار است تا این افراد در دوره کارورزی مهارت لازم را برای ورود به بازار کار کسب کنند.

      به گزارش ایرنا، طرح کارورزی فارغ التحصیلان دانشگاهی و راه اندازی سامانه کارورزی در جلسه نهم فروردین 1393 شورای عالی اشتغال به تصویب رسید و اجرای آزمایشی آن در سال 1394 برای هشت استان گلستان، کردستان، ایلام، قزوین، سیستان و بلوچستان، خراسان شمالی و کهگیلویه و بویراحمد در دستور کار قرار گرفت.

      طرح کارورزی دانش آموختگان دانشگاهی (به عنوان یکی از طرح های ذیل کارانه اشتغال جوانان -کاج) یک دوره آموزشی تلقی می شود و هیچگونه حقی برای کارورز و تعهدی برای واحد پذیرنده کارورز برای شمولیت قوانین کار و تامین اجتماعی ایجاد نمی‌کند.

      در دستورالعمل طرح طول دوره کارورزی دستکم 4 ماه و حداکثر 6 ماه برای هر کارورز بر اساس استاندارد های مصوب آموزشی مهارت تعیین می شود. همچنین برای کارورزان مشمول طرح، کمک هزینه کارورزی نظر گرفته شده است.

      بنگاه های اقتصادی متقاضی نیز با رعایت مفاد آیین نامه در سامانه ثبت نام کرده و از سازمان فنی و حرفه ای مجوز آموزشی می گیرند و به پذیرش کارورزان اقدام می کنند.

      سامانه ثبت نام به نشانی karvarzi.mcls.gov.ir برای کارورزان و واحدهای پذیرنده کارورزان فعال است که می‌توانند آمادگی خود را برای اشتغال یا جذب متقاضیان اعلام کنند.

  • نظرات() 
  • شنبه 23 اردیبهشت 1396

    دلیل هجمه بی سابقه به روحانی در مناظرات

    • دلیل هجمه بی سابقه به روحانی در مناظرات

      روزنامه آرمان- عبدالرحمن فتح‌اللهی: مردمسالاری و سپردن کار مردم به دست خودشان، از جمله مطالبات تاریخی مردم بوده که از انقلاب مشروطه شروع شد و به انقلاب اسلامی سال ۵۷ رسید. این مطالبات در اصول قانون اساسی به‌ویژه اصول فصل پنجم و بخصوص در اصل ۵۶ قانون اساسی متبلور شده است: «حاکمیت مطلق بر جهان و انسان از آن خداست و هم او، انسان را بر سرنوشت اجتماعی خویش حاکم ساخته است.

      هیچ‌کس نمی‌تواند این حق الهی را از انسان سلب کند یا در خدمت منافع خود یا گروهی خاص قرار دهد و ملت این حق خداداد را از طرقی که در اصول بعد می‌آید اعمال می‌کند». در کشورهای توسعه یافته و در حال توسعه، حضور مردم در انتخابات به عنوان مؤثر‌ترین، اصولی‌ترین و کم‌هزینه‌ترین راه تبلور اراده مردم شناخته می‌شود. از این‌رو حضور در انتخابات و تقویت فرایند مردمسالاری یک وظیفه ملی و دینی است. تحلیل شرایط و جایگاه احزاب در دوازدهمین دوره انتخابات ریاست جمهوری و پنچمین دوره انتخابات شوراهای اسلامی شهر و روستا، تاثیر آن بر جامعه، تاثیر تحزب به معنای واقعی کلمه در عرصه سیاسی کشور، رابطه آگاهی افراد جامعه با حزب و تحزب و نقش رسانه‌ها در خصوص معرفی درست حزب و تحزب، موضوع گفت‌وگوی حجت‌الاسلام محمد مقدم، عضو مجمع روحانیون مبارز و معاون بین‌الملل موسسه تنظیم و نشر آثار امام خمینی(ره )، با «آرمان» است که در ادامه می‌خوانید.

      باتوجه به مناظره‌های تلویزیونی انتخاباتی و طرح برخی موضوعات در آن از سوی کاندیداها، تصور می‌کنید این فضا فقط به دوران تبلیغات انتخاباتی و مناظره‌ها بازمی‌گردد یا اینکه باید ریشه آن را در مقولات دیگری یافت؟

      رقابت در میان گروه‌های سیاسی بی‌تردید غیر قابل انکار و لازم است. برخی شخصیت‌ها خودبه‌خود به سمت جریان اصلاح‌طلبی گرایش پیدا می‌کنند، اگرچه شاید در ذات و ماهیت خود اصلاح‌طلب نباشند مانند آقای روحانی. ایشان در چهار سال عملکرد خود بسیار شبیه اصلاح‌طلبان عمل کرده است و برخی هم به جریانات اصولگرایی تمایل دارند. در حال حاضر در مقابل انتخاب جامعه شش نفر قرار گرفته، بنابراین در این شرایط جریانات سیاسی و اجتماعی شامل اصلاح‌طلب و اصولگرا می‌شود. از همین رو جامعه ترکیبی از تفکرات مختلف است و بدون شک انسان‌ها متفاوت هستند و متفاوت هم فکر می‌کنند. این سلیقه‌های متفاوت از اصلاح‌طلب گرفته تا اصولگرا و... که ممکن است منتقد باشند، هر کدام از این افراد در راستای اندیشه خود در میان کاندیداهای انتخاباتی به‌دنبال فردی می‌گردد که نماینده تفکر آنها باشد.

      زمانی که شما با این تعریف وارد عرصه می‌شوید، نکات مهم در سوال شما هویدا می‌شود، چرا که از این شش نفر، سه نفر به طیف اصلاحات نزدیک هستند و سه نفر دیگر به طیف اصولگرا. طبیعتا با پدیدار شدن چنین وضعیتی در انتخابات، شما هر گونه که بخواهید شرایط را تعریف و وضعیت را تحلیل کنید، نهایتا به رقابت بین دو گروه اصلی خواهید رسید. هر چند که غیر از این هم نباید باشد و به واقع هم من نمی‌توانم درک کنم که انتخابات یکطرفه و یک قطبی چیست؟ اگر به‌دنبال انتخابات یکدست و یک قطبی هستیم پس یا همه باید اصلاح‌طلب باشند یا همه اصولگرا. لذا اگر منتخبان و انتخابگران متفاوت و متنوع باشند و هر کدام برای خود کاندیدایی را در انتخابات متصور باشند، طبیعتا جامعه دوسویه می‌شود. از همین رو کاندیداها هر قدر بیشتر سعی کنند و عملکرد آنها فعالانه‌تر و نقادانه‌تر باشد، طبیعتا بر طیف انتخابگران هم بیشتر اثرگذار بوده و هم باعث تحریک بیشتر آنها می‌شوند تا جایی که ممکن است برخی افرادی که به آنها «رای خاکستری» گفته می‌شود و آماده حضور در انتخابات نیستند هم به میدان و عرصه انتخابات وارد شوند.

      بنابراین هر انتخاباتی بسته به مقداری که رقابتی باشد، دوقطبی یا چند قطبی هم خواهد شد و این دو مساله جدای از هم نیستند، چرا که تا وقتی رقابتی وجود نداشته باشد و امکان انتخاب مختلف برای شهروندان و افراد جامعه ایجاد نکند، بدون شک آن شور و شعف و بالندگی و پویایی مورد نظر در انتخابات به‌وجود نخواهد آمد.

      اینکه سطح انتخابات به رقابت رئیسی-روحانی تقلیل یابد را چگونه تحلیل می‌کنید؟

      در انتخابات ایران اشکالات اساسی وجود دارد، شما به این مناظرات انتخاباتی نگاه کنید، کاندیداها برنامه‌ای برای دولت خود ندارند و گویا اساسا نباید برنامه‌ای هم برای خود داشته باشند. یعنی هیچ‌کدام از این کاندیداها جز آقای روحانی که البته به‌عنوان رئیس جمهور مستقر مسیری را پیموده و برنامه‌هایی برای تکمیل راه‌های ناپیموده دارد، سایرین به این دلیل که برنامه‌ای ندارند، حضور خود را در هجمه به رقیب و حریف مقابل خود می‌بینند و به‌جای اینکه هر نامزد برنامه‌های دقیق و مدون خود را در حوزه اجتماع، فرهنگ، سیاست، اقتصاد و... بیان کند، انگار راه نجاتش را در هجمه به دیگران می‌بیند و به‌جای آنکه از آنها بپرسیم در حوزه‌هایی که مطرح شد، چه برنامه‌هایی دارند، باید جویای توانایی سخنوری آنها در زیر سوال بردن و مخدوش کردن دستاوردها و عملکردهای دیگران باشیم. به بیان دیگر باید کاندیداها اگر برنامه‌ای برای دولت‌های خود داشتند، آن برنامه‌های منضبط، منظم، مکتوب و قابل ارائه و البته منطبق بر واقعیات را در رسانه‌های مختلف و از طریق روزنامه‌ها و شبکه‌های اجتماعی مطرح می‌کردند و مردم هم برنامه‌ها را می‌دیدند و جامعه در سایه ارزیابی این برنامه‌ها، کاندیدای اصلح خود را انتخاب می‌کرد. اما سوال اساسی اینجاست که چرا نامزدهای انتخاباتی عاجز از این ارائه برنامه‌ها هستند؟

      دلیل آن فقط به نداشتن حزب بازمی‌گردد. وقتی در جامعه با مفهومی به نام دموکراسی روبه‌رو هستیم و ادعای یک جامعه دموکراتیک را داریم، باید چارچوب‌های آن را هم پذیرا باشیم. ولی ما هیچ بهایی به پایه‌ها و اصول دموکراسی نمی‌دهیم. به‌طور قطع اصلی‌ترین رکن در جامعه دموکراتیک، احزاب است، چرا که در قالب حزب است که برنامه‌ها شکل می‌گیرد، بررسی می‌شود و در نهایت و تدوین می‌یابد و از آن سو هم حتی کاندیداهای موردنظر احزاب برای رقابت‌های متفاوت انتخاباتی، از پارلمانی تا ریاست جمهوری به‌صورت پله پله بررسی می‌شود و براساس معیارهای احزاب، افراد مناسب هر حزب برای همان انتخابات تعیین می‌شود و در ادامه هم همین احزاب پاسخگوی ناکارآمدی اعضای حزب در پارلمان و دولت خواهند بود. وقتی حزب و تحزب وجود ندارد، نتیجه آن فاصله گرفتن از اصول مردمسالاری است. به همین داستان ثبت نام انتخابات ریاست جمهوری نگاه کنید؛ از خردسال و نوجوان تا سالخوردگان در ساختمان وزارت کشور حاضر می‌شوند. به نظر شما این مساله جز به بازی گرفتن مردمسالاری نیست؟ چرا چنین اتفاقی رخ می‌دهد؟

      دلیلش این است که احزاب قوی وجود ندارند. اگر در جامعه احزاب فعال سیاسی که افراد را براساس اندیشه، توانایی و قدرت مدیریت پله به پله تربیت کرده و رشد می‌دهند، وجود داشته باشد تا جایی این افراد پیش می‌روند که خود احزاب آنها را لایق مدیریت کلان و کلی جامعه تشخیص می‌دهند و از همین رو این احزاب چنین افرادی را به عنوان نمایندگان خود در کارزارهای انتخاباتی مطرح می‌کنند و فضا و بستر جولان هر فرد دیگری وجود ندارد. بنابراین همان‌گونه که احزاب در اصل ارائه نامزدها و کاندیداهای خود این‌گونه موفق و کارساز هستند بدیهی است زمانی که احزاب به معنای واقعی کلمه در جامعه وجود نداشته باشد و نتوانند مسیر درست، طبیعی و منطقی خود را طی کنند، برنامه‌های درست و منطقی انتخاباتی وجود نخواهد داشت. در چنین قالبی، فارغ از اسامی و وابستگی سیاسی جریانی هر کدام از 3 کاندیدای اصولگرا سعی دارند چهره‌ای از دولت مستقر معرفی کنند که گویی از آن سیاه‌تر وجود ندارد. من هرازگاهی که برنامه‌های تبلیغاتی این آقایان را می‌بینم یا می‌شنوم، از خود می‌پرسم آیا به‌واقع آن جامعه‌ای که آنها در حال ترسیمش هستند، همین ایرانی است که من در آن زندگی می‌کنم؟

      جامعه‌ای که فرهنگ آن سیاه، اقتصاد سیاه، سیاست سیاه، جوانانش سیاه و همه چیزهای دیگر هم سیاه است. در چنین شرایطی باید از این کاندیداها پرسید آیا در این چهار سال، دولت فعالیت مثبتی را ارائه نکرده است؟ در سیاست خارجی موفق نبوده است؟ در اقتصاد هیچ مشکلی حل نشده است؟ در بهداشت چطور؟ و... . ببینید این مساله به‌واقع نشان می‌دهد چون این کاندیداها هیچ برنامه‌ای ندارند، ارائه و مطرح شدن خود را در هجمه به طرف مقابل می‌بینند که این شرایط فضای انتخابات را تبدیل به یک فضای نامطلوب می‌کند. در چنین شرایطی فضا خود به خود به سمت دوقطبی شدن پیش می‌رود و قطعا این فضا هیچ نفعی را برای هیچ جریان و حزبی در پی ندارد و اینکه مقام معظم رهبری می‌فرماید «فضای دوقطبی انتخاباتی فضای مسمومی است»، منظورشان همین فضاست. فضایی که در آن کاندیداها، طرف مقابل را به شدت تخریب کرده و سبب می‌شوند که رقیب نتواند از برنامه‌های خود دفاع کند و نتیجه چنین رویکردی این است که همه کاندیداها در یک امر مشترک می‌شوند و آن امر هم، ناکارآمدی همه آنهاست. یعنی یک اجماع مرکب وجود دارد که هیچ کدام از این کاندیداها در طی سال‌های سال، عملکرد مثبتی نداشته‌اند و اکنون از سوی رقیبشان، عملکرد آنها زیر سوال می‌رود. در ادامه هم باید پرسید که از این سیاهنمایی چه کسی بهره می‌برد؟ آیا جز دشمنان ایران و ایرانیت؟ معتقدم که اگر واقعا سررشته‌داران و متولیان سیاسی به فکر رشد و بالندگی جامعه باشند، بسیاری از بالقوگی‌ها که حتی از کشورهای اروپایی هم بیشتر است، به مرحله ظهور و عملیاتی شدن می‌رسد.

      باور کنید هیچ چیزی از جوامع اروپایی کم نداریم، آیا استعداد در کشور کم است؟ نیروی کار فعال و جوان کم است؟ سرمایه کمتری داریم؟ به‌عنوان کسی که سالیان سال در اروپا زندگی کرده‌ام و با شرایط آنجا آشنا هستم زمانی که در مقام قیاس برمی‌آیم، هیچ‌گاه استعداد ایرانیان را قابل قیاس با آنها نمی‌بینم و اتفاقا توان خود را بسیار سرتر از آنها می‌بینم. ما از نظر پیشرفت، خلاقیت و استعداد بسیار بالاتر هستیم، اما من نمی‌دانم چرا در امر سیاست چنین مشکلاتی بروز می‌کند. شاید به این دلیل باشد که ما آن قواعد، اصول و ضوابط جامعه توسعه یافته و مردمسالاری را رعایت نمی‌کنیم. برخی وحشت دارند که اگر احزاب قدرت را در دست بگیرند، جامعه از دست می‌رود، اما به‌واقع ترسی وجود ندارد. اتفاقا در یک جامعه حزبی، سیاسیون به صورت روشمندتر و منضبط‌تر حضور پیدا می‌کنند و قدرت را به‌دست می‌گیرند. بنابراین منطقی‌تر نقد می‌کنند و نقد می‌شوند. در یک جامعه حزبی است که انسان‌های توانمند سیاسی شناسایی می‌شوند و جایگاه واقعی‌شان را پیدا می‌کنند، به قول مرحوم پرورش که گفت «مشکل جامعه سیاسی ما این است که ما هر کسی را از خیابان آورده به او پست وزارتی می‌دهیم و بعد از چند سال که از کار می‌افتد، دیگر نه می‌تواند به کار سابق خود بازگردد و نه می‌تواند وزارتخانه را اداره نماید». بنابراین اگر جامعه حزبی شکل گیرد در یک قالب نردبانی، فرد پله پله رشد می‌کند، مدیریت‌های مختلف را از سطوح خرد تا سطح کلان پله پله تجربه می‌کند و به همین واسطه هم، برنامه‌ها در هر دوره‌ای متناسب با آن دوره ارائه می‌شود، بررسی می‌شود و از همین روست که در هر دوره هر دولتی که وابسته به حزبی باشد و از دل حزبی بیرون بیاید، می‌تواند از طریق آن حزب، گذشته خود در آن دولت را بررسی و واکاوی کند و در طول این ارزیابی نقصان‌های خود را پیدا کرده و در صدد تکامل آن برآید. بنابراین تنها راه پیشرفت ما این است که قواعد و ضوابط جامعه مردمسالار را رعایت کنیم و مطمئن باشیم که این رویکرد به نفع همه ماست.

      زمانی که به مناظره‌ها نگاه می‌کنیم گویا از نگاه برخی کاندیداها، جامعه شخصی را بیشتر قبول دارد که زبان تندتری در توهین و تهمت داشته باشد و در سیاهنمایی اوضاع کشور سخنورتر باشد. چه باید کرد؟

       وقتی به برنامه‌های تبلیغات نامزدهای انتخابات نگاه می‌کنم به صراحت می‌بینم که به این مساله دامن زده می‌شود. پس واقعا ما در حل شرایط به دنبال چه چیزی می‌گردیم؟ آیا به‌دنبال نقصان می‌گردیم؟ اگر این چنین است، باید آن را حل کنیم، چون نقصان مشخص است. مشکل ما این است که همیشه معلول‌ها را می‌بینیم و علت‌ها را نمی‌بینیم. وقتی به‌عنوان یک ایرانی به برنامه‌های تبلیغاتی و مناظره‌ها نگاه می‌کنم و می‌بینم که همه چیز به سخره گرفته می‌شود، به گونه‌ای که نظیرش در هیچ کشوری پیدا نمی‌شود از این مساله و نقصان رنج می‌برم، اما صحبت بر سر این است که اگر در هر جای دنیا این نواقص وجود داشته باشد، باید به‌دنبال علت‌ها رفت و راهکار را در علت‌یابی و حل علت‌ها دید. چرا باید این‌گونه باشد؟ من هم درباره چرایی حرف می‌زنم و چرایی آن هم، این است که ما تحمل زمینه سازی برای رشد احزاب، آن هم به معنای واقعی کلمه را نداریم.

      چرا که حزب هم برای خود تعریفی دارد و نمی‌توان به هر گروه، دسته و جماعت سیاسی، برچسب حزب زد. حزب برای خود جایگاهی دارد، افراد تعریف شده‌ای دارد، اساسنامه‌ای دارد، انتخابات درون حزبی دارد، دبیر حزب دارد، شورای مرکزی سیاسی حزب دارد، سخنگو دارد و... . ولی در جامعه ما به محض تجربه موفقی شبیه به این مساله شکل می‌گیرد، بلافاصله به آن بی‌توجهی می‌شود و احزاب به بهانه‌های واهی منحل می‌شوند. به نظر من این کار هیچ‌گاه درست نبوده و برای آن باید علت‌ها را جست‌وجو کرد. حل مشکلات فقط در چاره‌جویی ریشه‌های مشکلات است و باید مدام از خود بپرسیم چرا به اینجا رسیده‌ایم؟ بنابراین باید آن چراها را پیدا کنیم و براساس یک روش علمی جواب آنها را نیز به دست آوریم. به مناظره‌ها اشاره کردید. افراد در مناظره‌های اخیر فقط به این دلیل شرکت می‌کنند که روی نقاط ضعف طرف مقابل مانور دهند و به این واسطه خود را در جامعه مطرح کنند تا به آرایی دست یابند. در نتیجه طرف مقابل هم مجبور است در مقابل چنین رفتارها و تخریب‌هایی، پاسخگو باشد. وقتی شما به یک دولت اتهام بر آمدن از اقلیت 4 درصدی می‌زنید، دولت هم در مقام پاسخگویی این سوال را مطرح می‌کند شمایی که در این جایگاه و پایگاه قدرت هستید، منتصب به کجایید؟ آیا شما از اکثریت 96 درصدی هستید یا همه اینها یک بازی است و خودتان هم ریشه در آن 4 درصد دارید؟

      اما در مقابل این ناپختگی‌ها، می‌توانند در عرصه فرهنگ، سیاست و اقتصاد برنامه‌های خود را در جهت رفع کاستی و اصلاح نواقص که حتما هم وجود دارد، ارائه دهند. مثلا در حوزه اعتیاد کاندیداها می‌توانند بگویند برنامه ما برای رفع این معضل این است یا برای معضل بیکاری، ازدواج یا هر معضل دیگری. پس باید برنامه ارائه شود. آن چیزی که من در مناظره‌های انتخاباتی دیدم به هیچ وجه ارائه برنامه نبود، بلکه از همان لحظه آغاز مناظره فقط هجمه به همدیگر، مچ گیری و تخریب است و قطعا با این رویه به نتیجه مطلوبی در حوزه دموکراسی نخواهیم رسید.

      برای حل مشکل احزاب و تحزب در جامعه، آیا باید خواص سیاسی و نخبگان به اصلاح امور بپردازند یا اینکه این خواست از دل مردم و از بطن جامعه مطالبه شود؟

      برای نکته‌ای که شما گفتید روابط متقابلی وجود دارد. باید مردم این آگاهی‌ها را به‌دست آورند و در این رابطه رسانه‌ها می‌توانند در قالب نقش خود آگاهی‌بخش باشند. در یک جامعه دموکراتیک رسانه‌ها نقش عمده و اساسی در تنویر افکار عمومی دارند که در قالب برنامه‌ها، جایگاه احزاب و تحزب را توضیح و تبیین نماید، مسلما در چنین شرایطی مردم به یک آگاهی درست می‌رسند و طبیعتا دولت هم در راستای رسانه‌ها، این مسئولیت را بر عهده دارد. وقتی سخن از مردمسالاری گفته می‌شود باید شرایط و چارچوب مردمسالاری را هم به‌وجود آوریم. اگر به دنیای پیشرفته غرب نگاه کنیم آنها هم برای رسیدن به چنین جوامعی، قرن‌ها تلاش کرده‌اند و در این راستا ما هم تجربیاتی را یکی پس از دیگری پشت سر می‌گذاریم ولی این بدان معنا نیست که عیوب و کاستی‌های خود را نبینیم. دیدن کاستی‌ها و عیوب باعث رفع و اصلاح آنها می‌شود. از این نظر دولت هم بسترساز این قواعد و ضوابط دموکراسی است و مردم هم با آگاهی لازمه باید به همراهی و همگامی با دولت در این امر بپردازند تا در یک پیوستگی متعامل بین مردم و دولت این زمینه فراهم آید که ما به سمت جامعه مردمسالار حرکت کنیم.

  • نظرات() 
  • شنبه 14 اسفند 1395

    دانستن اینکه یک خانه قدیمی باید بازسازی شود برای ما آسان است. اما یک سوال سخت‌تر این است که بودجه برای آن چقدر است و شما چقدر بودجه برای بازسازی خانه دارید.دنبال کردن این چهار مرحله در این مقاله شما را به جواب می رساند.
    ۱-هزینه ها همگی تقریبی است
     اول، باید فهمید بازسازی ایده ال که شما در ذهن دارید چه مقدار بودجهنیاز دارد.به طور کلی، کارهای عمده، مانند تخریب و درست کردن حمام و یا اتاق خواب، برای اجرا بین ۱۰۰ تا ۳۰۰ هزار تومان در هر متر مربع است.اگر شما در پروژه خود از یک طراح حرفه ای و پیمانکار با تجربه استفاده کنید ،بودجه مورد نیاز به طور تقریبی آن برآورد هایی کرد..
    ۲-سنجیدن آنکه مجبور به خرج کردن چه مقدار بودجه هستید.
     هنگامی که شما یک پروژه  از صفر شروع میکنید، سوال بعدی این است که آیا شما بودجه مناسب تا پایان کار دارید. اگر در حال پرداخت پول نقد هستید،پاسخ به آن آسان است.
     
    اما اگر شما پول قرض گرفته اید باید مقدار هزینه های ماهانه که برای آن به بانک پرداخت میکنید را لحاظ کنید..
    ۳-به نقل از پیمانکاران
     قبل از اینکه شما قرار دادی برای کار ببندید دقیقا بررسی کنید چه مصالح و لوازمی را میخواهید تغییر دهید مانند آشپزخانه نوع مصالح کف و شیر آلات آپارتمان و در مورد قیمت آنها تحقیق کنید.بعد از تعیین این جزئیات در هنگام صحبت با پیمانکار و قیمت های او اطمینان بیشتری با مقایسه با قیمت های خود حاصل می شود . حداقل با سه پیمانکار که به شما از طرف افراد مورد اعتماد معرفی شده صحیت کنید واز هر کدام از آنها ریز قیمت های اجرای کار را بپرسید تا بودجه برای بازسازی خانه بیشتر مشخص شود. .

     

     

    برای پیدا کردن پیمانکار مناسب:

     

    ببینید کار آخر آنها چطور بوده است

    منابع را بررسی کنید

    در سایت های آنلاین که به معرفی شرکت های بازسازی و نوسازی ساختمان میپردازند جست و جو کنید.

    واقعیت را بررسی کنید: هزینه های سرریز
    وقتی پیمانکار را انتخاب کردید ۱۵% تا ۲۰% به کل هزینه ها اجرای آپارتمان برای هزینه های پیش بینی نشده و تغییراتی که در پروژه ایجاد میشود به  بودجه اضافه کنید. بعد از آن با توجه به قیمت به دست آمده مشخص کنید توانایی پرداخت کل کار را دارید اگر ندارید چندآیتم را از کل کار حذف کنید و کار را سبک تر کنید.
    ۴-تنظیم اولویت‌ها و سبک کردن پروژه نوسازی به اندازه بودجه شما
     خواسته های شما و بودجه در یک تراز نیست!! به همین دلیل شما باید خواسته های خود را در قسمت هایی چشم پوشی کنید البته این کار در انتها باعث رضایت و قابل پرداخت شدن مبالغ می شود.از پیمانکار مشورت بگیرید برای کم کردن قسمتی از کار این باعث می شود پیمانکار هم راستای افکار و بودجه شما ادامه همکاری دهد.
    پیشنهادات تکمیل کننده اولویت پروژه :
     
    جایگزین کردن با موارد کم هزینه:به عنوان مثال، استفاده از ام دی اف به جای گرانیت در میز کار آشپزخانه
     نگه داشتن وضعیت ها و وسایل قدیمی تر که هنوز هم در شرایط کار با آنها وجود دارد . مانند لوازم و مبلمان پذیرایی، اجاق گاز، و وسایل روشنایی که می توان زمان های بعد به روز رسانی کرد.
    ایجاد پروژه های کوچک تر مانند ترمیم حمام به جای تخریب و تغییر کامل آن.
    خودتان بعضی مواد و اجناس را بخرید.با این کار شما صرفه جویی تا ۲۰٪ در هزینه های پروژه خود دارید. البه این کار بهتر است با هماهنگی گروه اجرا باشد.

    گروه بازسازی نگاه معمار می تواند مرحله به مرحله در اجرا و طراحی خانه مسکونی،اداری،آرایشگاه،مغازه،کلینیک پزشکی شما را همراهی کند برای اطلاعات بیشتر در مورد این شرکت بازسازی و طراحی داخلی از طریق سایت شرکت نگاه معمار از رزومه شرکت آگاهی پیدا کنید.Anchor

     

  • نظرات() 
  • شنبه 16 بهمن 1395

     


    رسیدگی به تمام خدمات منزل که دغدغه ذهنتیان است.

    پلی از گذشته دور و پردغدغه  به آینده ای دردسترس وآسان.

    دیگه نگران دغدغه های ذهنی خونه خودتون نباشید. هر خدماتی را که درب منزل نیاز دارید بدون نیازبه جستجو تو بروشورها و دفترچه ها و .... به راحتی میتونید استفاده کنید، کافیه با هوم سرویز تست کنید

    هوم سرویز

    هوم سرویز به عنوان اولین سامانه هوشمند و یکپارچه خدمات درب منزل، آماده ارایه خدمات مورد نظر شما در سریعترین زمان ممکن، قیمتهای مناسب و رقابتی و در عین حال با امنیت بالا می باشد.


    از کدوم راه راحتترید :
    " تلفن، سایت یا اپلیکیشن" : 
    شماره تلفن : 02144961925
    آدرس سایت : www.HomeServize.com

    گروهی از ما کارهای خرد و ریزی در خانه داریم که به خاطر محدودیت های مختلف به آن رسیدگی نمیکنیم.
    بعضی دیگر کارهایی داریم که فقط فکرمان را مشغول میکند اما حوصله رسیدگی به آن را نداریم.
    خیلی از ما حوصله انجام کار را داریم اما شخص معتمد برای انجام آنها را نداریم.
    برخی از ما شخص معتمد داشتیم اما از کارهای انجام شده رضایت نداریم .
    و درصد کمی از ما کارهای خانه را با رضایت به انتها می رسانیم.
    هوم سرویز اینجاست تا از ابتدا تا انتهای کارهای خانه را با رضایت 100% و آسودگی خیال به انتها برسانید.

    -خانه فقط با هوم سرویز کامل میشود.

    -دنبال یک راه ساده و سریع برای پیدا کردن و ارتباط با پیمانکارهای کاربلد و معتبر هستید؟ هوم سرویز را از دست ندهید.
    با هوم سوریز فقط چند کلیک تا تمامی اشخاص معتمدی که قبلا فقط از طریق آشناها، فامیل و اینترنت دنبالش میگشتید فاصله دارید. فقط کافیه از طریق سایت، اپلیکیشن، تلفن، موبایل، ارسال پیامک و تلگرام به هوم سرویز اطلاع بدید چه خدمتی نیاز دارید تا بهترین سرویس دهنده های محله خودتان با قیمت های شفاف و مورد تایید که سابقه شان هم تایید شده را تا انتهای کارتان در کنارتان داشته باشید
    اگر خدماتی که برای انجام کارهای خانه تان خواستید که در لیست ما مشاهده نکردید کافیه درخواست بدید تا هوم سرویز تمام تلاشش را برای اضافه کردن به خدماتش انجام بده .
    راستی اگر مهارت خاصی تو انجام کارهای منزل مثل تعمیر لوازم برقی، آشپزی، باغبونی، آرایشگری و هزاران کار دیگه دارید کافیه با هوم سرویز تماس بگیرید .

    هوم سرویز

    -هوم سرویز اولین سامانه فروش خدمات درب منزل به صورت یکپارچه در کشور می باشد، با گستره‌ای از خدمات متنوع برای تمام افراد خانواده و هر رده‌ی سنی که «یک خانواده خوشحال» را به ارمغان می آورد.
    «پاسخگویی سریع»، «مقایسه قیمت سرویس دهنده ها و میزان رضایت مشتریان» و «امنیت» سه اصل اولیه است که هوم سرویز از نخستین روز تاسیس سعی کرده به آن پایبند باشد و با رعایت این سه اصل، سورپریزهای تازه ای برای خانواده های ایرانی داشته باشد.
    دامنه خدمات هوم سرویز تمامی خدمات قابل ارایه درب منزل اعم از تعمیرات ، خدمات فنی، بازسازی، نظافت، جابجایی و تفریحی می باشد.

    -هوم سرویز به شما کمک میکند تا کارهای بیشتری را در زمان کمتری انجام دهید بنابراین می توانید روی کارهایی که دوست دارید تمرکز کنید

    هوم سرویز

    -چرا هوم سرویز
    مرکز مشاوره و پشتیبانی تمامی خدمات شهروندی
    دارای سرویس دهنده های با اخلاق حرفه ای و سابقه تایید شده
    امکان جستجو و انتخاب سرویس دهنده ها در سریع ترین زمان
    تضمین کیفیت خدمات ارائه شده و گارانتی تمام سرویس ها
    قابلیت انتخاب سرویس دهنده با قیمت مد نظر شما
    امکان ارائه سرویس در زمان مقرر و بدون تاخیر

    یکی از فیلم های تبلیغاتی گروه ما گواه این مدعاست:

      
     

    IFrame

  • نظرات() 
  • سه شنبه 28 دی 1395

    امنیت اطلاعات به موازات پیچیده تر شدن روش های خرابکارانه و بدافزاری، پیچیده تر، سخت تر و مهم تر می شود. ویروس ها و بدافزارها از شکل سنتی و ایجاد خسارات نرم افزاری به ابزارهایی برای دزدی اموال شما، جاسوسی، خرابکاری های بزرگ در سطوح کلان سیاسی و حتی بروز انفجار در تأسیسات مختلف بدل گشته اند.

    خرید لایسنس اورجینال

     

    بسیاری از پیچیده ترین ویروس ها، توسط یک آنتی ویروس چند دلاری ساده به راحتی قابل شناسایی هستند. برای اینکه آنتی ویروس های برتر را در میان انبوه شرکت های ارائه دهنده محصولات امنیتی بشناسید می توانید به وب سایت های AV-TEST و AV-Comparatives مراجعه کنید. در این دو وب سایت که مراجع مورد اطمینان تمامی نهادهای دست اندرکار امنیت هستند، همه گونه اطلاعات در مورد محصولات برنده جوایز امنیتی خواهید یافت.

    وب سایت ویروس کش، تنها مرجعی برای فروش آنتی ویروس نیست. کلیه نکاتی که برای خرید آنتی ویروس نیاز دارید در این وب سایت خواهید یافت. از خرید لایسنس نود 32 گرفته تا معرفی مشخصات آنتی ویروس ها و نکاتی در مورد تاریخچه انواع ویروس و بدافزار که در هیچ وب سایت ایرانی نخواهید یافت. در عین حال خرید Windows 10 Pro برای کاربران وب سایت ویروس کش، بسیار ساده شده است.

    مرجع ما برای تحلیل مشخصات آنتی ویروس ها، شرکت های ارائه دهنده آنها بوده اند، در عین حال تنها به اطلاعات آنان بسنده نکرده ایم و گواه اعتبار ادعایشان را در شرکت های AV-TEST و AV-Comparatives بررسی کرده ایم. در صورت تمایل می توانید اطلاعات جامعی در پیوندهای زیر بیابید.

     

     خرید آنتی ویروس اورجینال

     

     

     

     

     

     

     

     

    مشخصات ESET NOD32 ANTIVIRUS 2016

    مشخصات ۲۰۱۶ Eset Mobile Security

    مشخصات  Kaspersky Internet Security – Multi device 2017

    مشخصات Avira Antivirus Pro

    نسخه اورجینال آخرین ویرایش Windows 10 Pro

     

    هنگام خرید لایسنس اورجینال آنتی ویروس نسبت به وجود امکانات ضد فیشینگ، سیستم اسکن ابری، حالت بازی یا Gamer mode، ارتقاء پیوسته محصول، بسته های به روز رسانی کوچک، پشتیبانی توسط نماینده محصول (ویروس کش)، تاثیر ناچیز روی عملکرد سیستم، و کیفیت محصول در میان محصولات مشابه اطمینان حاصل کنید. در وب سایت ویروس کش، فارغ از جزئیات محصولات، به مقایسه آنها در مطالبی کاملا پربار و جامع پرداخته ایم تا در زمینه خرید آنتی ویروس اورجینال، با چشمهای باز عمل کنید. به عنوان مثال در یکی از مطالب پربازدید ما تحت عنوان "خرید آنتی ویروس، اما کدام آنتی ویروس؟ " کاربران عزیزی که برای انتخاب Avira Antivirus Pro یا Kaspersky Internet Security – Multi device سرگردان بودند، در یک مطلب بی طرفانه و فوق العاده راهنمایی کرده ایم.

    مدعی هستیم که تنها فروش لایسنس آنتی ویروس یا ذکر مشخصات آنتی ویروس رسالت ما را برآورده نمی کند. از این روی در مطالبی پربازدید و خواندنی، هرآنچه در مورد انواع ویروس و بدافزار نیاز دارید را برایتان مهیا کرده ایم. این بخش از وب سایت ویروس کش تحت عنوان مطالب آموزشی، یکی از پرتکاپوترین و پویاترین گروه های کاری را برای تولید مطالب تخصصی در پس زمینه کار دارد. مطالب این بلاگ، همواره در حال به روز رسانی است و هر بدافزاری که فکرش را بکنید، مطلبی را در مورد آن خواهید یافت. به عنوان مثال برای اطلاعات بیشتر در موارد زیر، می توانید به وب سایت ویروس کش مراجعه کنید.

          

  • نظرات() 
  • چهارشنبه 15 دی 1395

    یک زمانی همه ما کودک و نوجوانی بیش نبودیم و همیشه با خودمان می‌گفتیم ای کاش زودتر بزرگ شویم تا بتوانیم مانند مامان، کفش های باریک بلند تق تقی بپوشیم. گذشت و گذشت، بزرگ و بزرگ تر شدیم آنقدر تاریخ سن و سالمان رفت بالا که کم کم حس کردیم شبیه مادربزرگ ها شده ایم. هر روز جلوی آینه خط و خطوط زیر چشم ها و خط لب و پیشانی را حساب کتاب می کنیم. شایدم هر روز از پشت سر موهامونو بیشتر می کشیم تا پوست صورت نیز کشیده شود و حس دوران جوانی و شادابی پوست دوباره برگردد.

    توی فامیل و دوستان حتما مشاهده کردین افرادی که جراحی پوست انجام دادن و یا پوستشان رابوتاکس کردن و شما نیز در ذهنتان به دنبال جراحی پوست هستین؛ اما حس چاقوی جراحی و بیهوشی خیلی سخت و حتی خطرناک است، تازه برخی روش ها مانند بوتاکس که باید سوزن هایی که داخل پوست می روند و چربی ای را که از چربی شکم قرض گرفتن را در کنار خط لبتان تزریق نمایند، آنچنان خوش آیند نیست و در ضمن ممکن است در مواقعی چربی در محلی بیشتر جمع شود و برای همیشه همچون زگیلی باقی بماند.

     

    پس راه حل جوانسازی پوست بدون مشکل چیست؟ آیا روشی وجود دارد که پوست جوان شود و ماندگاری طولانی داشته باشد و در ضمن بدون جراحی و زخم های جراحی باشد؟

    ما در اینجا شما را با جدیدترین و در عین حال روشی که آزمایشش را تاکنون به بهترین نحو پس داده، آشنا می کنیم. بله تکنولوژی یلکسر

    تکنولوژی پلکسر توسط شرکت ایتالیاییGMV ثبت بین المللی شده است و پروفسور Fipi، دانشمند برجسته ایتالیایی این روش را ایجاد و سال ها تحقیق و مطالعه عینی و بالینی در کشورهای مختلف داشته است.

     

    روش پلکسر چیست و چگونه کار می کند؟

    در معرفی پلکسر گفته شده که این روش نه چاقوی رادیوفرکانسی است و نه لیزر بلکه دستگاهی است که ژنراتور انرژی پلاسما است. در این روش از دستگاهی استفاده می شود که دارای زائده نوک تیزی است اما سوزن نیست و در محل اتصال آن با پوست ایجاد قوس فعال میکروپلاسما می نماید و باعث تصعید اجزای اپیدرم می شود. هنگام اتصال نوک وسیله با پوست، دود قابل مشاهده ای دیده می شود و در محل های اتصال کراست هایی ایجاد شده که بعد از یک هفته اثری از آنها نیست و هیچ کبودی و زخمی باقی نمی ماند.

     

    جوان سازی پوست و رفع چین و چروک بدون جراحی و اسکار:

    تکنولوژی پلکسر روشی غیر تهاجمی بوده و بدون خونریزی و بدون بیهوشی و اسکار می باشد. شما با این روش می توانید رفع انواع چین و چروک صورت و نواحی مختلف، زگیل، انواع خال ها، اسکار و زخم، تاتو، لیفت گردن و صورت و موارد دیگر را با خیال راحت و بدون خطر انجام دهید و نتیجه این روش را بخوبی مشاهده نمایید. کافیست یکبار امتحان نمایید و تا همیشه جوان و شاداب بمانید.

    روش پلکسر برای اولین بار توسط دکتر شیرآلی در ایران بکار گرفته شده است. دکتر شیرآلی دانش آموخته دانشگاه شهید بهشتی و دانشگاه های کانادا و انگلستان است و فن و تجربیات خود را برای بهتر شدن نتیجه جوان سازی پوست شما، بکار می گیرد.

     

     

    برای اولین بار در ایران
    جوان سازی صورت و برطرف کردن چین و چروک بصورت طبیعیAnchor.
    برطرف کردن افتادگی پلک و از بین بردن خال های مسطح و برجسته
    توسط دستگاهplexrایتالیا
    بدون عمل جراحی، بوتاکس و ژل
    توسط کلینیک زیبایی دکترشیرالی
    برای تعیین وقت و مشاوره با ما تماس بگیرید
    شنبه تا چهارشنبه۹:۳۰الی۱۹:۰۰پنج شنبه ۹:۳۰الی۱۷:۰۰
    ۰۲۱-۲۲۱۳۳۵۶۷
    ۰۲۱-۲۲۱۳۳۵۶۸
    website:
    http://drshirali.ir
    ما را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید:

    instagram:


    https://www.instagram.com/dr.shirali.clinic/
     

    telegram:

    https://telegram.me/joinchat/AxI55jvAOz8POimt3vGTqg

  • نظرات() 
  • جمعه 3 دی 1395

    «میشله مورگان» درگذشت

    • «میشله مورگان» درگذشت
      خبرگزاری ایسنا: «میشله مورگان»، بازیگر اسطوره‌ای سینمای فرانسه و اولین برنده جایزه بهترین بازیگر زن جشنواره کن در ۹۶ سالگی درگذشت.

      «میشله مورگان» یکی از بزرگترین بازیگران قرن بیستم سینمای فرانسه بود و با بیش از سه دهه حضور درخشان در سینمای فرانسه و آمریکا، نخستین بازیگری بود که جایزه بهترین بازیگر زن جشنواره فیلم کن را در سال ۱۹۴۶ و در اولین سال اعطای آن دریافت کرد.

       «میشله مورگان» درگذشت
       این بازیگر فرانسوی در طول دوران حرفه‌ای خود در بیش از ۷۰ فیلم سینمایی مقابل دوربین رفت که از مهمترین آنها می‌توان به فیلم گانگستری «بندر سایه‌ها» محصول ۱۹۳۸، «سمفونی پاستورال» و «بُت افتاده» اشاره کرد.

      وی که سابقه بازی در کنار بازیگرانی چون «گابین»، «ژان ماری»، «میشل سیمون» و «همفری بوگارت» را داشت، در سال ۱۹۴۶ برای بازی در نقش زنی نابینا در فیلم «سمفونی پاستورال» جایزه بهترین بازیگری جشنواره کن را دریافت کرد.

      دهه ۱۹۴۰ تا ۱۹۶۰ دوران اوج فعالیت هنری «میشله مورگان» بود، اما با ظهور موج نوی سینمای فرانسه وی به تدریج از صحنه سینما محو شد.

      وی در سال ۱۹۹۲ به پاس نقش قابل ملاحظه در سینمای فرانسه جایزه افتخاری «سزار» را دریافت کرد و علاوه‌بر آن دارای نشان «لژیون دونور» بالاترین نشان افتخار کشور فرانسه نیز بود.

  • نظرات() 
    • تعداد صفحات :4
    • 1  
    • 2  
    • 3  
    • 4  

    آمار وبلاگ

    • کل بازدید :
    • بازدید امروز :
    • بازدید دیروز :
    • بازدید این ماه :
    • بازدید ماه قبل :
    • تعداد نویسندگان :
    • تعداد کل پست‌ها :
    • آخرین بازدید :
    • آخرین بروز رسانی :